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H-2A

Agricultural Land Preparation and Site Development Worker

Trabajador de Preparación de Tierras Agrícolas y Desarrollo de Sitios

  • MidSouth Packers, LLC
  • Forsyth, GEORGIA

Última consulta de la fuente: 8/10/2026

Resumen traducido de los datos del anuncio

Operador de maquinaria agrícola (tractorista)

Los deberes del trabajo incluyen el trabajo estacional de preparación de la tierra en la propiedad que se está convirtiendo en uso de pastoreo de ganado. Después de las operaciones de cosecha de madera, el trabajador realizará la limpieza posterior a la tala y la restauración del sitio, incluida la colocación de hileras y la remoción de escombros, el acolchado, el rastrillado y la quema controlada del material…

Remuneración
12,57 US$ / hora
Inicio del contrato / Fin del contrato
1/12/2026 a 31/1/2027
Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida

Experiencia requerida: Sí · 2 meses de experiencia

Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.

Condiciones del empleo

Remuneración
12,57 US$ / hora
Puestos ofrecidos
1 puesto
Jornada
Tiempo completo
Inicio del contrato
1/12/2026
Fin del contrato
31/1/2027
Tipo de visa
H-2A
Dirección
2682 GA Hwy 42 South
Código postal (ZIP)
31029
Horas por semana
50

Información adicional de remuneración

La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de $10.80 por hora.

Actividades y descripción

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Los deberes del trabajo incluyen el trabajo estacional de preparación de la tierra en la propiedad que se está convirtiendo en uso de pastoreo de ganado. Después de las operaciones de cosecha de madera, el trabajador realizará la limpieza posterior a la tala y la restauración del sitio, incluida la colocación de hileras y la remoción de escombros, el acolchado, el rastrillado y la quema controlada del material aprobado, y la remoción o nivelación de tocones. Los deberes también incluyen reparar y nivelar los caminos de acceso y los senderos de arrastre, abordar las áreas de surcos y erosión, compactar y alisar el suelo, y preparar los campos para el establecimiento de pastizales mediante la siega, la aplicación de herbicidas, la quema prescrita y el descascarillado y rastrillo. El puesto incluye además la instalación de infraestructura agrícola como cercas perimetrales, cercas transversales para sistemas de pastoreo rotacional y puertas. Las tareas diarias pueden variar según el clima y las condiciones del campo. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o proporcionar bonificaciones en función de la antigüedad, el rendimiento u otros factores que se basan únicamente en la discreción del empleador.

Descripción original en inglés
  • Job duties include seasonal land preparation work on property being converted to cattle grazing use. Following timber harvest operations, the worker will perform post-logging cleanup and site restoration, including windrowing and removal of debris, mulching, raking and controlled burning of approved material, and removal or leveling of stumps. Duties also include repairing and grading access roads and skid trails, addressing rutting and erosion areas, compacting and smoothing soil, and preparing fields for pasture establishment through mowing, herbicide application, prescribed burning, and disking and harrowing. The position further includes installation of agricultural infrastructure such as perimeter fencing, cross fencing for rotational grazing systems, and gates. Daily duties may vary depending on weather and field conditions. The employer reserves the right to increase workers' pay or provide bonuses based on tenure, performance, or other factors that are solely based on the discretion of the employer.

Requisitos y ocupación

Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida
Ocupación
Operador de maquinaria agrícola (tractorista)
Experiencia requerida
Sí
Experiencia mínima
2 meses de experiencia

El trabajo requiere tener o poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se requieren habilidades básicas de alfabetización en inglés. El trabajo requerirá períodos en los que los trabajadores pueden estar expuestos a condiciones climáticas variables y a empujar, tirar, sentarse, caminar, agacharse, agacharse o movimientos repetitivos. Las pruebas aleatorias de drogas y las verificaciones de antecedentes penales pueden ocurrir después de la contratación a expensas del empleador. Estos controles se pueden realizar para garantizar una vivienda y entornos de trabajo seguros para todos los trabajadores. Los resultados positivos de las pruebas de drogas o la negativa a cumplir con las pruebas pueden resultar en la terminación del empleo. Si el empleador descubre un registro de condenas penales o el estado de un delincuente sexual registrado que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicará la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores, el empleador puede despedir al trabajador (extranjero y/o nacional) con notificación a la OFLC y al DHS de acuerdo con 20 CFR 655.122 (n).

Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.

Información del anuncio

Número del caso
H-300-26261-244901
Estado del caso
Aceptación emitida

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