Shuttle Drivers, Farmworkers & Laborers

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Deberes del trabajo - Descripción de los servicios específicos o mano de obra que se realizará:

Los trabajadores realizarán las tareas según las instrucciones y asignaciones de su supervisor.

Conductor del autobús de enlace: Inspeccione el vehículo y el equipo de seguridad en el autobús antes de conducir. Recoja a los trabajadores en el hotel/vivienda y transporte a los trabajadores al lugar de trabajo. Reporte cualquier accidente/lesión. Mantenga el vehículo limpio, transfiera a los trabajadores de un lugar de trabajo a otro cuando sea necesario. Proporcionar documentos/licencias a las agencias federales cuando se les solicite. Transportar a los trabajadores de regreso al hotel al final de la jornada laboral. Ayudar en el cronometraje. Operando un vehículo de la compañía durante el período de empleo, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por los Estados Unidos o una licencia extranjera equivalente para operar el vehículo de la compañía de acuerdo con las restricciones de la licencia y la clasificación del vehículo aplicable a esa licencia.

Despanojado de maíz: El trabajador caminará por los pasillos entre las plantas en los campos de maíz para despanojar las semillas de maíz y eliminar las plantas rebeldes, las malas hierbas y las plantas de maíz voluntarias de los campos de producción de semillas de maíz. El trabajador puede realizar tareas adicionales en el campo y en el molino de semillas para incluir recibir y clasificar el maíz verde, cargar y descargar maíz en los contenedores de secado, desgranar el maíz, cargar el ensilado y las mazorcas, operar, limpiar y almacenar el equipo asociado con él. Opere el montacargas. Para realizar este tipo de trabajo, el trabajador debe ser capaz de trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de condiciones climáticas y estar en posesión de la fuerza y resistencia necesarias, trabajando rápida y hábilmente con sus manos.

Cosecha de soja: plantas de vainas de plantas de soja, hileras u otras designaciones a mano, agrupando hileras y transportando el material a trilladoras móviles, remolques y cosechadoras, desbarbado de plantas fuera de tipo, muestreo de material cosechado para su presentación en el laboratorio. Acarreo de material a las áreas de almacenamiento y procesamiento.

Limpieza general: Se requerirá que el trabajador recoja los escombros de la cosecha en toda el área de producción en los contenedores provistos. Esta limpieza incluye excavar con pala y recoger cualquier resto de basura y escombros en los campos de cosecha.

El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las funciones laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador le cobrará al trabajador por los costos razonables relacionados con la negativa del trabajador o la falta negligente de devolver las herramientas o debido al daño intencional o la destrucción de las herramientas por parte de dicho trabajador.

El empleador se reserva el derecho de despedir a cualquier trabajador obviamente no calificado, fingido o trabajador recalcitrante que sea físicamente capaz de completar el trabajo pero que no demuestre voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal.

Condiciones Generales: En el primer día de labor, el empleador proporcionará instrucciones específicas y/o capacitación (hasta 1 hora) sobre la forma adecuada para realizar la actividad del cultivo. A partir de entonces, se espera que el trabajador realice la tarea con diligencia según las instrucciones.