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H-2A

CALVER

CALVER

  • SCHENE ENTERPRISES
  • DIXON, CALIFORNIA

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Última consulta de la fuente: 27/10/2026

Resumen traducido de los datos del anuncio

Trabajador de ganadería y cría de animales

Los trabajadores deben tener al menos 3 meses de experiencia en el parto de ganado con rebaños de 200 cabezas o más en pastos. Se requiere una referencia.

Remuneración
19,97 US$ / hora
Inicio del contrato / Fin del contrato
1/8/2026 a 30/4/2027
Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida

Experiencia requerida: Sí · 3 meses de experiencia

Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.

Condiciones del empleo

Remuneración
19,97 US$ / hora
Puestos ofrecidos
5 puestos
Jornada
Tiempo completo
Inicio del contrato
1/8/2026
Fin del contrato
30/4/2027
Tipo de visa
H-2A
Dirección
5885 LIBERTY ISLE ROAD
Código postal (ZIP)
95620
Horas por semana
51

Información adicional de remuneración

El empleador proporcionará vivienda y comida de acuerdo con las reglas y regulaciones del gobierno federal de los Estados Unidos de América. Los bonos discrecionales basados en el rendimiento pueden estar disponibles. Los anticipos de nómina pueden estar disponibles.

Actividades y descripción

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Los trabajadores deben tener al menos 3 meses de experiencia en el parto de ganado con rebaños de 200 cabezas o más en pastos. Se requiere una referencia.

Se deberán realizar las siguientes tareas estacionales. El pastor tendrá que mover las vacas preñadas de los pastizales de invierno a los terrenos de parto. Ser capaz de identificar signos de vacas que entran en trabajo de parto e identificar problemas potenciales durante el proceso de parto. Sepa cómo y cuándo ayudar durante los partos difíciles. Ser capaz de restringir adecuadamente a las vacas para partos difíciles y capaz de injertar terneros huérfanos a las madres. Capacidad para identificar problemas de salud del rebaño que incluyen, entre otros, la desnutrición de vacas y terneros, prolapso y mastitis. Proporcionar agua a los animales, incluido el mantenimiento menor de los abrevaderos y las líneas de agua. Es posible que necesite transportar agua en camión para complementar las necesidades de agua de los animales. Es posible que deba proporcionar alimento suplementario para las vacas y los terneros. Dispersar el ganado para reducir el hacinamiento y aumentar el éxito de la unión de la madre y el ternero. Proteger al ganado vulnerable (terneros y vacas en trabajo) de los depredadores. Mueva vacas y terneros a terrenos de marca y ayude en la marca, castración, vacunación, etiquetado y desparasitación. Capacidad para atar con seguridad y/o atrapar terneros con un anzuelo. Mueva las vacas y los terneros a los terrenos de verano.

Puede ayudar de forma incidental en la producción de ovinos y/o caprinos. Esto puede incluir, entre otros, atracar, esquilar, pastorear, arrastrar, vacunar, clasificar y cargar en camiones para su transporte o transporte al mercado.

El trabajador debe ser capaz de montar y montar un caballo o una mula de una manera segura y efectiva, de modo que evite lesiones a sí mismo, a los compañeros de trabajo, a los transeúntes o al propio animal. El trabajador puede ser requerido para herrar caballos para su uso. El trabajador también debe ser capaz de utilizar un vehículo de 4 ruedas de una manera segura y eficaz.

Western Range Association y sus ranchos miembros facilitan prácticas de buena cría de animales. Los empleados que se encuentren abusando, descuidando o abandonando el ganado confiado a su cuidado pueden ser despedidos por causa justificada. Si las acciones negligentes / abusivas de un empleado resultan en la pérdida / muerte de ganado / animales o causan daño a otra persona, el empleado puede ser considerado responsable de estas acciones.

El trabajador vivirá en la vivienda proporcionada por el empleador. Dicha vivienda estará limpia y en buen estado en el momento en que se proporcione al empleado. El empleado es responsable de mantener la unidad de vivienda en un nivel razonable de limpieza para evitar moscas, ratones u otras alimañas. El empleado es responsable de alertar al empleador de los daños a la unidad de vivienda dentro de un período de tiempo razonable. El empleado puede ser considerado responsable de los daños a la unidad de vivienda que se puede demostrar que son el resultado de negligencia grave o por un acto deshonesto o intencional por parte del empleado (excepto el desgaste normal).

Descripción original en inglés
  • Workers must have at least 3 months of experience birthing livestock with herds of 200 head or larger on pasture. One reference required.
  • The following seasonal duties will need to be performed. Herder will need to move pregnant cows from winter grazing grounds to calving grounds. Be able to identify signs of cows going into labor and identify potential problems during the labor process. Know how and when to assist during difficult births. Be able to properly constrain cows for difficult births and able to graft orphan calves to mothers. Ability to identify herd health issues including but not limited to malnutrition of cows and calves, prolapse and mastitis. Provide water to animals, including minor maintenance of water troughs and water lines. May need to haul water in truck to supplement animal water needs. May need to provide supplement feed for the cows and calves. Disperse livestock to reduce overcrowding and increase the success of mother and calf bonding. Protect vulnerable livestock (calves & cows in labor) from predators. Move cows and calves to branding grounds and assist in Branding, Castrating, Vaccinating, tagging, and worming. Ability to safely rope and or catch calves with a hook. Move cows and calves to summer grounds.
  • May assist on an incidental basis in the production of sheep and/or goats. This may include but not limit to docking, shearing, herding, trailing, vaccinating, sorting and loading onto trucks for transporting, or transport to market.
  • The worker must be able to saddle and ride a horse or mule in a safe and effective manner such as to avoid injury to self, coworkers, bystanders, or the animal itself. The worker may be required to shoe horses for his use. The worker must also be able to use a 4-wheeler in a safe and effective manner.
  • Western Range Association and its member ranches facilitate practices of good animal husbandry. Employees that are found abusing, neglecting or abandoning livestock entrusted to their care may be terminated for cause. If the negligent/abusive actions of an employee result in the loss/death of livestock/animals or cause harm to another person, the employee may be held accountable for these actions.
  • The worker will live in the employer provided housing. Said housing will be clean and in good repair at the time it is provided to the employee. The employee is responsible to maintain the housing unit in a reasonable level of cleanliness in order to avoid flies, mice or other vermin. The employee is responsible to alert the employer of damage to the housing unit within a reasonable amount of time. The employee may be held accountable for damage to the housing unit that can be shown is the result of gross negligence or by a dishonest or willful act on the part of the employee (normal wear and tear excepted).

Requisitos y ocupación

Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida
Ocupación
Trabajador de ganadería y cría de animales
Experiencia requerida
Sí
Experiencia mínima
3 meses de experiencia

NINGUNO

Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.

Información del anuncio

Número del caso
H-300-26138-921648
Estado del caso
Certificación emitida

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Ubicación
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Remuneración
16,24 US$ / hora
Fecha de inicio
Inicio: 10/12/2026
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