H-2AH-300-26289-304482
Farm Worker
DBA Rick DeGroote
- Ubicación
- Parkersburg, IOWA
- Remuneración
- 21,81 US$ / hora
- Fecha de inicio
- Inicio: 16/12/2026
H-2A
Farm Equipment Mechanic
Mecánico de Equipos Agrícolas
- Knobel Farms, Inc
- Fairbury, NEBRASKA
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Última consulta de la fuente: 31/10/2026
Resumen traducido de los datos del anuncio
Mecánico de maquinaria agrícola
Los deberes pueden incluir: Los deberes incluyen, entre otros, los siguientes: Limpieza de granos y remoción de nieve. Examine el equipo para localizar y diagnosticar fallos de funcionamiento. Desmonte las máquinas defectuosas para su reparación. Repare o reemplace las piezas defectuosas. Vuelva a ensamblar las máquinas y el equipo después de la reparación, la operación de prueba y la realización de ajustes, según…
- Remuneración
- 18,17 US$ / hora
- Inicio del contrato / Fin del contrato
- 1/1/2027 a 15/3/2027
- Escolaridad
- Educación secundaria o equivalente
Experiencia requerida: Sí · 2 meses de experiencia
Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.
Condiciones del empleo
- Remuneración
- 18,17 US$ / hora
- Puestos ofrecidos
- 1 puesto
- Jornada
- Tiempo completo
- Inicio del contrato
- 1/1/2027
- Fin del contrato
- 15/3/2027
- Tipo de visa
- H-2A
- Dirección
- 72055 567th Avenue
- Código postal (ZIP)
- 68352
- Horas por semana
- 40
Información adicional de remuneración
A los trabajadores H-2A se les ofrecerá $16.83/hora.
Actividades y descripción
Traducción al español proporcionada por la fuente oficial
Los deberes pueden incluir: Los deberes incluyen, entre otros, los siguientes: Limpieza de granos y remoción de nieve. Examine el equipo para localizar y diagnosticar fallos de funcionamiento. Desmonte las máquinas defectuosas para su reparación. Repare o reemplace las piezas defectuosas. Vuelva a ensamblar las máquinas y el equipo después de la reparación, la operación de prueba y la realización de ajustes, según sea necesario. Limpie y lubrique las piezas. Pruebe y reemplace los componentes eléctricos. Ajuste o reacondicionamiento de motores. Ajuste el equipo para garantizar un rendimiento óptimo. Organizar y mantener el taller, incluyendo el monitoreo, el seguimiento, y el mantenimiento del inventario de piezas y suministros. Este trabajo se realiza principalmente en el taller. Pruebe el equipo mecánico para garantizar el funcionamiento adecuado y otras actividades mecánicas relacionadas con el equipo agrícola según SOC/OES 49-3041 (onetonline.org).
Posible trabajo de fin de semana/días festivos.
El empleador puede optar por pagar a los trabajadores experimentados, independientemente de su origen, más que la tasa de salario mínimo publicada. Véase el Apéndice C adjunto.
Descripción original en inglés
- Duties may include: Duties include but are not limited to the following: Grain cleaning and snow removal. Examine equipment to locate and diagnose malfunctions. Dismantle defective machines for repair. Repair or replace defective parts. Reassemble machines and equipment following repair, testing operation and making adjustments, as necessary. Clean and lubricate parts. Test and replace electrical components. Tune or overhaul engines. Adjust equipment to ensure optimal performance. Organize and maintain the shop, including monitoring, tracking, and maintaining inventory of parts and supplies. This job is spent primarily in the shop. Test mechanical equipment to ensure proper functioning & other related Farm Equipment Mechanic activities as per SOC/OES 49-3041 (onetonline.org).
- Possible weekend/holiday work.
- The employer may choose to pay experienced workers, regardless of origin, more than the published minimum wage rate. See attached Addendum C.
Requisitos y ocupación
- Escolaridad
- Educación secundaria o equivalente
- Ocupación
- Mecánico de maquinaria agrícola
- Experiencia requerida
- Sí
- Experiencia mínima
- 2 meses de experiencia
Debe tener 18 años de edad. El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Resistencia estática; ejercer la fuerza muscular máxima para levantar, empujar, tirar, descargar, transportar objetos de hasta 75 libras (posible 2 personas); Puede trepar, caminar, pararse, alcanzar, equilibrarse, sentarse, agacharse, agacharse, ponerse en cuclillas, lavarse, limpiar: equipar, terrenos, área. Todos los solicitantes deben ser capaces, dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas de empleo previsto. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. El trabajador debe poder obtener una licencia de conducir válida de EE. UU. dentro de las 2 semanas posteriores a presentarse a trabajar y poseer / mantener un Registro de Vehículo Motorizado (MVR) limpio. Discreción/costo del empleador: El trabajador puede someterse a pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. Después del accidente: Evaluar a los trabajadores involucrados en un accidente en el trabajo o incidente de seguridad... Véase el Apéndice C adjunto.
Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.
Información del anuncio
- Número del caso
- H-300-26303-333682
- Estado del caso
- Aceptación emitida
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- Ubicación
- Imperial, NEBRASKA
- Remuneración
- 20,56 US$ / mes
- Fecha de inicio
- Inicio: 1/1/2027
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- Ubicación
- Lake Village, ARKANSAS
- Remuneración
- 17,37 US$ / hora
- Fecha de inicio
- Inicio: 1/12/2026