H-2AH-300-26254-230433
FARMWORKER
R&S Pinestraw and Harvesting C/0 Sandra arizmendi
- Ubicación
- Winchester, KENTUCKY
- Remuneración
- 18,83 US$ / hora
- Fecha de inicio
- Inicio: 10/11/2026
H-2A
Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse
Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, viveros e invernaderos
- Hidden Hollow Nursery LLC
- Belivdere, TENNESSEE
Última consulta de la fuente: 28/10/2026
Resumen traducido de los datos del anuncio
Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)
Vivero: Este trabajo requiere un mínimo de dos meses de experiencia previa trabajando en un vivero ornamental leñoso cultivado en el campo y en una operación de producción de árboles con revestimiento de raíz desnuda, manejando tareas manuales y de máquina asociadas con las actividades de producción y cosecha de productos básicos. Haga un inventario, clasifique las plantas, recorte las raíces, prepare los árboles y…
- Remuneración
- 15,00 US$ / hora
- Inicio del contrato / Fin del contrato
- 4/1/2027 a 1/10/2027
- Escolaridad
- Sin escolaridad mínima requerida
Experiencia requerida: Sí · 2 meses de experiencia
Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.
Condiciones del empleo
- Remuneración
- 15,00 US$ / hora
- Puestos ofrecidos
- 6 puestos
- Jornada
- Tiempo completo
- Inicio del contrato
- 4/1/2027
- Fin del contrato
- 1/10/2027
- Tipo de visa
- H-2A
- Dirección
- 277 Smoketree Rd
- Código postal (ZIP)
- 37306
- Horas por semana
- 54
Información adicional de remuneración
La oferta de tarifa salarial H2A será de $15.00 por hora.
Actividades y descripción
Traducción al español proporcionada por la fuente oficial
Nivel de habilidad 1
Vivero: Este trabajo requiere un mínimo de dos meses de experiencia previa trabajando en un vivero ornamental leñoso cultivado en el campo y en una operación de producción de árboles con revestimiento de raíz desnuda, manejando tareas manuales y de máquina asociadas con las actividades de producción y cosecha de productos básicos. Haga un inventario, clasifique las plantas, recorte las raíces, prepare los árboles y arbustos para cavar atando o envolviendo con cordel según sea necesario; cavar árboles con palas; levantar, transportar y cargar material de vivero en el campo y hacia/desde plataforma y/o remolques; Descargue la mudanza o los suministros, incluidas las cestas de alambre, los materiales de la planta y las herramientas. Inserte estacas de bambú, metal o fibra de vidrio en el suelo para atar los árboles y enderezarlos. Talón agrupó los árboles de raíz desnuda en lechos de aserrín para almacenarlos con una cuchara o una pala. Prepare los campos para la siembra limpiando el ganado de descarte, la maleza de los árboles al finalizar la poda; Rastrille/disperse la maleza resultante en el centro de las filas de tractores/equipos para un agrupamiento/eliminación adecuados; Cortar, jalar o quitar y cortar las malezas o el césped; mover equipos de riego; Aplicar productos químicos agrícolas: herbicidas e insecticidas y fertilizantes, realizar habilidades asociadas con la propagación de árboles ornamentales mediante un proceso conocido como gemación y envoltura, mediante el cual se inserta una sola yema de la selección deseada en la corteza de un portainjerto compatible lo más cerca posible del nivel del suelo y luego eliminar los chupones indeseables. Colocación de revestimientos de árboles en macetas de 2 a 5 galones y cuidados posteriores, incluida la colocación, tutoría, atado y poda. También incluye el transporte y el apilamiento de árboles en macetas en camiones para su envío.
El trabajo debe realizarse durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con productos que pesen hasta 100 libras y a elevarlos a una altura de 5 pies durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben ser capaces de trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el repelente de insectos, los productos químicos relacionados, etc., pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana durante el resto del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden oscilar entre 10 y 100 °F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables.
Además, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas variables como las siguientes: riego, zanja, paleada, azada, acarreo, preparación del suelo, deshierbe y otras tareas relacionadas con la operación del vivero.
El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado con equipos eléctricos. A modo de ejemplo y no limitativo, los equipos eléctricos pueden incluir tractores, sembradoras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección.
El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde las viviendas hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a quienes se les debe proporcionar vivienda según las regulaciones aplicables)
Los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas. A excepción del consumo moderado de alcohol en las viviendas de la empresa fuera del horario laboral, la posesión o el uso de drogas ilegales o alcohol en la propiedad de la empresa está prohibida y será motivo de rescisión.
El empleador puede disciplinar al trabajador, incluida la suspensión breve de las actividades laborales ("Tiempo fuera") por un período determinado por el supervisor, la suspensión del empleo por un período determinado de días o la terminación del empleo como se describe en las "Reglas de trabajo y procedimientos disciplinarios"
Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante.
Descripción original en inglés
- Skill Level 1
- Nursery: This job requires a minimum of two months of prior experience working in a field grown woody ornamental nursery and bareroot liner tree production operation, handling both manual and machine tasks associated with commodity production and harvest activities. Take inventory, grade plants, trim roots, prepare trees and shrubs for digging by tying or wrapping with twine as necessary; dig trees using shovels; lift, carry, and load nursery stock in the field and to/from flat bed and/or trailers; unload move or supplies, including wire baskets, plant materials and tools. Insert bamboo, metal or fiberglass stakes into the ground in order to tie trees for straightness. Heel bundled bareroot trees into sawdust beds for storage using a scoop or shovel. Prepare fields for planting by clearing cull stock, brush from trees upon completion of pruning; Rake/scatter resulting brush in the center of tractor/equipment rows for proper bundling/disposal; Cut, pull or remove and mow weeds or grass; move irrigation equipment; apply agricultural chemicals: herbicides and insecticides and fertilizer, perform skills associated with the propagation of ornamental trees by a process known as budding and wrapping, whereby a single bud of desired selection is inserted into the bark of a compatible rootstock as close to ground level as possible and later remove undesirable suckers. Potting tree liners into 2-5 gallon containers and aftercare including placing staking, tying and pruning. Also includes carrying and stacking potted trees onto trucks for shipment.
- Work is to be done for long periods of time. Workers will assist in loading trucks with product weighing up to and including 100 pounds and lifting to a height of 5 feet for long periods of time. Workers should be able to work on their feet in bent positions for long periods of time. Work requires repetitive movements and extensive walking. Allergies to ragweed, goldenrod, insect spray, related chemicals, etc. may affect workers' ability to perform the job. Workers are exposed to wet weather early in the morning through the hear of day, working in fields. Temperatures may range from 10 to 100F. Workers may be required to work during occasional showers not severe enough to stop field operations. Workers should be physically able to do the work required with or without reasonable accommodations.
- In addition, workers may be required to perform variable tasks such as the following: irrigation, ditching, shoveling, hoeing, hauling, ground preparation, weeding and other tasks related to nursery operation.
- Work may also include mechanized field work using power equipment. By way of example and not limitation power equipment may include tractors, planters, sprayers, cultivators and other equipment. Workers will be expected to be able to operate agricultural equipment with or without direction.
- Employer assures that workers will be provided transportation from living quarters to work site every day (for workers who must be provided housing under the applicable regulations)
- Workers may not report for work while under the influence of alcohol or drugs. Except for moderate alcohol consumption in company housing during non-working hours, the possession or use of illegal drugs or alcohol on company property is prohibited and will be cause for termination.
- The employer may discipline the worker, including brief suspension of work activities ("Time-out") for a period determined by the supervisor, suspension from employment for a set period of days or termination of employment as described in the "Work Rules and Disciplinary Procedures"
- Persons seeking employment in this position must be available for the entire period requested by the employer. Applicants must be able to furnish verbal or written statement establishing relevant prior work experience.
Requisitos y ocupación
- Escolaridad
- Sin escolaridad mínima requerida
- Ocupación
- Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)
- Experiencia requerida
- Sí
- Experiencia mínima
- 2 meses de experiencia
Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.
Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.
Información del anuncio
- Número del caso
- H-300-26294-313623
- Estado del caso
- Aceptación emitida
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- Remuneración
- 15,00 US$ / hora
- Fecha de inicio
- Inicio: 14/12/2026
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- Ubicación
- Tyler, TEXAS
- Remuneración
- 12,27 US$ / hora
- Fecha de inicio
- Inicio: 1/1/2027