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H-2A

Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, viveros e invernaderos

  • Double T Nursery LLC
  • Van, TEXAS

Última consulta de la fuente: 27/10/2026

Resumen traducido de los datos del anuncio

Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)

Vivero: Deberes que incluyen, pero no se limitan a: Realizar cualquier combinación de los siguientes deberes relacionados con la preparación del suelo y los medios de cultivo, el cultivo de cultivos y la participación en actividades hortícolas. Arrastre y extienda la capa superior del suelo, fertilizantes, etc. para acondicionar la tierra. Cavar, rastrillar y tamizar la tierra y llenar el marco frío y los lechos…

Remuneración
14,00 US$ / hora
Inicio del contrato / Fin del contrato
1/1/2027 a 31/10/2027
Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida

Experiencia requerida: No · 0 meses de experiencia

Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.

Condiciones del empleo

Remuneración
14,00 US$ / hora
Puestos ofrecidos
14 puestos
Jornada
Tiempo completo
Inicio del contrato
1/1/2027
Fin del contrato
31/10/2027
Tipo de visa
H-2A
Dirección
5856 FM 773
Código postal (ZIP)
75790
Horas por semana
45

Información adicional de remuneración

La oferta salarial de H2A será de $14.00 por hora.

Actividades y descripción

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Nivel de habilidad 1

Vivero: Deberes que incluyen, pero no se limitan a: Realizar cualquier combinación de los siguientes deberes relacionados con la preparación del suelo y los medios de cultivo, el cultivo de cultivos y la participación en actividades hortícolas. Arrastre y extienda la capa superior del suelo, fertilizantes, etc. para acondicionar la tierra. Cavar, rastrillar y tamizar la tierra y llenar el marco frío y los lechos calientes para prepararse para la siembra. Plante, rocíe, deshierbe y riegue plantas, arbustos y árboles. Corbatas, racimos, envolturas y paquetes de flores, plantas y arbustos para completar pedidos. Camiones de carga para comercialización. Trabaje la línea de macetas trasplantando las plántulas en contenedores minoristas y colocándolas en el área de cultivo. Ayudar con la entrega del producto al cliente. Mantenimiento de equipos agrícolas requeridos en operación. Asistir en la configuración del producto para la venta del cultivo.

Trabajo alternativo: Mantenimiento general de la granja y otras tareas requeridas en el mantenimiento de la operación agrícola. Incluye, pero no limitado a, la preparación de graneros, el drenaje de campos, la preparación de la tierra para la siembra, el lanzamiento de palos en el campo, el mantenimiento de herramientas y equipos y otros trabajos directamente relacionados con las actividades agrícolas para las que se contrata al trabajador. También incluye la fijación, el desbroce y la pintura de cercas / graneros. Dicho trabajo se ofrecerá cuando el clima o las condiciones del cultivo impidan trabajar en las actividades primarias enumeradas.

Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días laborables normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según lo indique el empleador asignado cada día. Los trabajadores pueden ser solicitados a diez (10) horas por día dependiendo de las condiciones de los campos y la madurez de los cultivos. Además, se puede solicitar a los trabajadores que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no se les exigirá. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en los campos cuando los cultivos están mojados por el rocío / lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre 10 grados y más de 100 grados. Los trabajadores deben ser capaces de pararse, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y estar físicamente aptos para realizar las tareas asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso del equipo.

Descripción original en inglés
  • Skill Level 1
  • Nursery: Duties including, but not limited to: Performing any combination of the following duties related to preparing soil and growing media, growing crops, and participating in horticultural activities. Drag and spread topsoil, fertilizers, etc. to condition the land. Dig, rake and sift soil and fill cold frame and hot beds to prepare for planting. Plant, spray, weed and water plants, shrubs and trees. Ties, bunches, wraps and packages of flowers, plants and shrubs to complete orders. Load trucks for marketing. Work the potting line by transplanting seedlings into retail containers and placing them in the growing area. Assist with delivery of product to customer. Maintenance on agricultural equipment required in operation. Assist in the configuration of the product for the sale of the crop.
  • Alternative work: General farm maintenance and other duties as required in the farming operation maintenance. Includes, but not limited to, preparing barns, draining fields, preparing land for planting, dropping sticks in field, maintenance of tool & equipment & other work as directly related to the crop activities for which the worker is hired. Also includes fixing and the clearing and painting of fence/barns. Such work will be offered when climate or crop conditions preclude working in the primary activities listed.
  • General Conditions: If work is available beyond normal workdays, employer may offer, but not require, worker an opportunity to work additional hours. Workers will report to work at designated time and place as directed by assigned employer each day. workers may be requested to ten (10) hours per day depending on conditions in fields and the maturity of the crops. Also, workers may be requested to work on federal holidays and their Sabbath but will not be required. Workers may volunteer to work additional hours when work is available. Down time: Workers should expect occasional periods of little or no work because of weather, crop or other conditions beyond the employer’s control. These periods can occur any time throughout the season. Worker may be required to work in fields when crops are wet with dew / rain and should have suitable clothing for conditions which include light rain and temperatures ranging from 10 degrees to more than 100 degrees. Workers should be able to stand, bend, stoop and work for prolonged periods of time and be physically fit to perform duties as assigned. Care must always be exercised with any use of equipment.

Requisitos y ocupación

Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida
Ocupación
Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)
Experiencia requerida
No
Experiencia mínima
0 meses de experiencia

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.

Información del anuncio

Número del caso
H-300-26292-307991
Estado del caso
Aceptación emitida

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