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H-2A

Nursery Worker

Trabajador en Vivero de Plantas

  • Landscape Images Ltd
  • Magnolia, MISSISSIPPI

Última consulta de la fuente: 29/10/2026

Resumen traducido de los datos del anuncio

Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)

Realizar tareas manuales y mecanizadas asociadas a la producción al aire libre de productos hortícolas. Plante, cultive y mantenga material de vivero, árboles, arbustos, plantas de arriate, tapones, revestimientos y otras variedades hortícolas. Prepare los campos/tierra para plantar. Retire el material de descarte, los escombros, los tocones de los árboles, la maleza, los helechos, las enredaderas y otros…

Remuneración
9,95 US$ / hora
Inicio del contrato / Fin del contrato
1/12/2026 a 31/8/2027
Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida

Experiencia requerida: Sí · 2 meses de experiencia

Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.

Condiciones del empleo

Remuneración
9,95 US$ / hora
Puestos ofrecidos
3 puestos
Jornada
Tiempo completo
Inicio del contrato
1/12/2026
Fin del contrato
31/8/2027
Tipo de visa
H-2A
Dirección
1035 Simmons Road
Código postal (ZIP)
39648
Horas por semana
40

Actividades y descripción

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Cultivos/Materias primas:

material de vivero, arbustos, árboles.

Funciones principales (realizadas la mayoría de los días laborables):

Realizar tareas manuales y mecanizadas asociadas a la producción al aire libre de productos hortícolas. Plante, cultive y mantenga material de vivero, árboles, arbustos, plantas de arriate, tapones, revestimientos y otras variedades hortícolas. Prepare los campos/tierra para plantar. Retire el material de descarte, los escombros, los tocones de los árboles, la maleza, los helechos, las enredaderas y otros crecimientos del área de plantación utilizando herramientas manuales o equipos mecanizados (rastrillos, palas, azadas, tractores, azadones, ganchos de maleza y / o hachas). Plántulas de planta/maceta o 'liners' a mano o con maceta mecánica. Propagar plantas a partir de esquejes. Prepare los árboles para cavar atándolos o envolviéndolos según sea necesario. Excave árboles y otras plantas a mano con una pala o una pala para árboles. Instalar productos hortícolas.

Realizar el mantenimiento general de la planta. Regar y aplicar fertilizantes u otros productos químicos. Entrenar, podar, podar, cortar, espaciar, trasplantar y sacrificar árboles y/o plantas para garantizar la disponibilidad de productos comercializables. Corte los árboles con un ángulo de corte de yemas y cónico adecuados para mayor calidad. Ate / coloque árboles y plantas atando o envolviendo según sea necesario. Contar, inventariar y clasificar árboles. Seleccione los árboles para cortar de acuerdo con el grado. Corta árboles con un hacha o una motosierra. Arrastre los árboles cortados desde el área de corte. Empacar árboles con empacadora. Envuelva arpillera u otra cubierta alrededor de los cepellones y asegúrelo con dos veces y / o estribos. Empaque, etiquete, etiquete, extraiga, clasifique y almacene plantas por variedad. Limpiar/mantener el área de trabajo.

Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mover e instalar tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas. Instale y retire las compuertas de los diques.

Aplique pesticidas, herbicidas, fungicidas y otros protectores de cultivos. Aplique fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de las plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo.

El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado con equipos eléctricos. A modo de ejemplo y sin limitación, el equipo eléctrico puede incluir tractores, minicargadores, sembradoras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección.

Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a los demás, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir la rescisión inmediata.

Siega, corte y deshierbe los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Es necesario agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, tijeras, tijeras, tijeras, tijeras de podar y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Ayudar con la construcción de granjas/mantenimiento y reparaciones de campos. Reparación de cercas.

Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse a trabajar todos los días con ropa de trabajo y botas u otro calzado duradero. Los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no podrán comenzar a trabajar.

Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas, o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y/o caminar, movimientos repetitivos y agacharse y/o agacharse frecuentemente. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (productos, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados.

Las pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador son obligatorias después de que un trabajador tiene un accidente en el trabajo.

Descripción original en inglés
  • Crops/Commodities:
  • nursery stock, shrubs, trees.
  • Primary duties (performed the majority of workdays):
  • Perform manual and mechanized tasks associated with the outdoor production of horticultural products. Plant, cultivate, and maintain nursery stock, trees, shrubs, bedding plants, plugs, liners, and other horticultural varieties. Prepare fields/soil for planting. Remove cull stock, debris, tree stumps, brush, ferns, vines and other growth from planting area using hand tools or mechanized equipment (rakes, shovels, hoes, tractors, mattocks, brush hooks and/or axes). Plant/pot seedlings or ‘liners' by hand or mechanical planter. Propagate plants from cuttings. Prepare trees for digging by tying or wrapping as necessary. Hand dig trees and other plants with shovel or tree spade. Install horticultural products.
  • Perform general plant maintenance. Irrigate and apply fertilizer or other chemicals. Train, prune, trim, shear, space, transplant and cull trees and/or plants to ensure availability of marketable products. Shear trees with proper taper and bud cut angle for quality. Tie/position trees and plants by tying or wrapping as necessary. Count, inventory, and grade trees. Select trees for cutting according to grade. Cut trees using axe or chainsaw. Drag cut trees from cutting area. Bale trees using tree baler. Wrap burlap or other covering around root balls and secure with twice and/or stapes. Pack, label, tag, pull, sort, and store plants by variety. Clean/maintain work area.
  • Install/maintain irrigation systems and water lines. Move and install irrigation pipes and equipment. Dig and maintain ditches. Install and remove levee gates.
  • Apply pesticides, herbicides, fungicides, and other crop protectants. Apply fertilizers, plant growth chemicals, conditioners, and other plant related treatments at the correct times depending on plant type, growth, climate and crop conditions.
  • Work may also include mechanized field work using power equipment. By way of example and not limitation power equipment may include tractors, skid steers, planters, sprayers, cultivators and other equipment. Workers will be expected to be able to operate agricultural equipment with or without direction.
  • Workers must operate all equipment properly and in a manner that protects operator, others, the employer's products and property. Failure to comply with safety requirements and operating instructions may result in disciplinary action up to and including immediate termination.
  • Mow, cut, and weed fields. Perform ditching, shoveling, hoeing, hauling, ground preparation, and other manual tasks. Bending, stooping and kneeling required. Use hand tools including but not limited to hoes, shovels, shears, clippers, loppers, and saws. Lift, carry, and load/unload products or supplies. Assist with farm building/field maintenance and repairs. Repair fences.
  • Must wear assigned personal protective equipment when required. Must report for work daily wearing work clothing and boots or other durable foot wear. Workers wearing clothing inappropriate for work will not be permitted to start work.
  • Outdoor work required when plants are wet, or during light rain, snow, moderate winds, direct sun, high humidity and extreme temperatures. Temperatures in fields during working hours may vary. Workers may be required to work during occasional showers not severe enough to stop field operations. Allergies to ragweed, goldenrod, honey bees, insecticides, herbicides, fungicides, or related chemicals may affect a worker's ability to perform the job. Work is done outdoors for long periods of time and requires prolonged periods of standing and/or walking, repetitive movements, and frequent bending and/or stooping. Workers must be able to handle, lift, and carry heavy or bulky objects (product, containers) in accordance with the specified lifting requirements.
  • Employer-paid post-hire drug testing is required after a worker has an accident at work.

Requisitos y ocupación

Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida
Ocupación
Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)
Experiencia requerida
Sí
Experiencia mínima
2 meses de experiencia

Este trabajo requiere un mínimo de 2 meses de experiencia agrícola verificable trabajando en un vivero, manejando tareas manuales y mecanizadas, incluido el trabajo de campo agrícola asociado con la producción de arbustos y árboles. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que demuestren una experiencia previa aceptable. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/transportar 60 libras. Las pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador son obligatorias después de que un trabajador tiene un accidente en el trabajo.

Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.

Información del anuncio

Número del caso
H-300-26289-306396
Estado del caso
Aceptación emitida

Más oportunidades para comparar

H-2AH-300-26254-228259

Farmworker, Crop

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Ubicación
Immokalee, FLORIDA
Remuneración
15,00 US$ / hora
Fecha de inicio
Inicio: 9/11/2026
Ver detalles
H-2AH-300-26275-277833

Farm Worker

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Ubicación
Lake Park, GEORGIA
Remuneración
12,57 US$ / hora
Fecha de inicio
Inicio: 1/12/2026
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