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H2A Workers
H-2A

Livestock Worker/Ranch hand

Trabajador ganadero/Peón de rancho

  • Mt Vernon Farms LLC
  • Cynthiana, KENTUCKY
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Última consulta de la fuente: 27/10/2026

Resumen traducido de los datos del anuncio

Trabajador de ganadería y cría de animales

Alimentar y abrevar al ganado; Monitoree los suministros de alimentos y agua. Arrear el ganado a los pastizales para el pastoreo, y trasladar los animales a corrales u otros recintos para su procesamiento y/o tratamiento. Examinar a los animales para detectar signos de enfermedad, lesión o dolencia y controlar los rasgos físicos, como el aumento de peso. Proporcionar tratamiento médico de rutina, incluida la…

Remuneración
14,33 US$ / hora
Inicio del contrato / Fin del contrato
10/12/2026 a 10/4/2027
Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida

Experiencia requerida: No · 0 meses de experiencia

Este resumen reúne los datos de la vacante en tu idioma. La descripción original en inglés aparece abajo; revisa los detalles antes de postularte.

Condiciones del empleo

Remuneración
14,33 US$ / hora
Puestos ofrecidos
3 puestos
Jornada
Tiempo completo
Inicio del contrato
10/12/2026
Fin del contrato
10/4/2027
Tipo de visa
H-2A
Dirección
1022 Southridge Lane
Código postal (ZIP)
41031
Horas por semana
60

Información adicional de remuneración

La oferta salarial de H2A será de $13.07 por hora.

Actividades y descripción

Traducción al español proporcionada por la fuente oficial

Nivel de habilidad 1

Alimentar y abrevar al ganado; Monitoree los suministros de alimentos y agua. Arrear el ganado a los pastizales para el pastoreo, y trasladar los animales a corrales u otros recintos para su procesamiento y/o tratamiento. Examinar a los animales para detectar signos de enfermedad, lesión o dolencia y controlar los rasgos físicos, como el aumento de peso. Proporcionar tratamiento médico de rutina, incluida la administración de medicamentos y vacunas, o coordinar la atención con veterinarios para necesidades más extensas. Marque el ganado para identificar la propiedad usando marcas y etiquetas. Separe los animales por peso, edad, color, raza y condición. Inspeccione, mantenga y repare el equipo, la maquinaria, los edificios, los corrales, los patios y las cercas del rancho. Mueva el ganado y el equipo entre ubicaciones manualmente o utilizando camiones y remolques. Mezcle el alimento, los aditivos y los medicamentos en las proporciones prescritas. Rotar a los animales entre las áreas de pastoreo para asegurar una nutrición adecuada. Realizar tareas relacionadas con la reproducción del ganado, incluida la cría dentro de plazos programados, ayudar con la inseminación artificial y ayudar durante los partos. Monitoree las vacas las 24 horas del día para el parto y ayude con el parto según sea necesario. Patrullar las tierras de pastoreo a pie o utilizando vehículos todo terreno. Aplique insecticidas al ganado y confine a los animales en establos cuando sea necesario. Retire el hielo de las fuentes de agua en condiciones invernales. Opere vagones de mezcla de alimento y tractores para distribuir alimento y heno. Cargue y aplique estiércol a los campos según sea necesario.

Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días laborables normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según lo indique el empleador asignado cada día. Los trabajadores pueden ser solicitados a diez (10) horas por día dependiendo de las condiciones de los campos y la madurez de los cultivos. Además, se puede solicitar a los trabajadores que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no se les exigirá. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en los campos cuando los cultivos están mojados por el rocío / lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre 10 grados y más de 100 grados. Los trabajadores deben ser capaces de pararse, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y estar físicamente aptos para realizar las tareas asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso del equipo.

Descripción original en inglés
  • Skill Level 1
  • Feed and water livestock; monitor food and water supplies. Herd livestock to pastures for grazing, and move animals to pens or other enclosures for processing and/or treatment. Examine animals to detect signs of illness, injury, or disease and monitor physical traits such as weight gain. Provide routine medical treatment, including administering medications and vaccinations, or coordinate care with veterinarians for more extensive needs. Mark livestock to identify ownership using brands and tags. Segregate animals by weight, age, color, breed, and condition. Inspect, maintain, and repair ranch equipment, machinery, buildings, pens, yards, and fences. Move livestock and equipment between locations manually or using trucks and trailers. Mix feed, additives, and medicines in prescribed proportions. Rotate animals between grazing areas to ensure adequate nutrition. Perform tasks related to livestock reproduction, including breeding within scheduled timeframes, assisting with artificial insemination, and aiding during births. Monitor cows around the clock for birthing and assist with delivery as needed. Patrol grazing lands on foot or using all-terrain vehicles. Apply insecticides to livestock and confine animals in stalls when necessary. Remove ice from water sources in winter conditions. Operate feed mix wagons and tractors to distribute feed and hay. Load and apply manure to fields as needed.
  • General Conditions: If work is available beyond normal workdays, employer may offer, but not require, worker an opportunity to work additional hours. Workers will report to work at designated time and place as directed by assigned employer each day. workers may be requested to ten (10) hours per day depending on conditions in fields and the maturity of the crops. Also, workers may be requested to work on federal holidays and their Sabbath but will not be required. Workers may volunteer to work additional hours when work is available. Down time: Workers should expect occasional periods of little or no work because of weather, crop or other conditions beyond the employer’s control. These periods can occur any time throughout the season. Worker may be required to work in fields when crops are wet with dew / rain and should have suitable clothing for conditions which include light rain and temperatures ranging from 10 degrees to more than 100 degrees. Workers should be able to stand, bend, stoop and work for prolonged periods of time and be physically fit to perform duties as assigned. Care must always be exercised with any use of equipment.

Requisitos y ocupación

Escolaridad
Sin escolaridad mínima requerida
Ocupación
Trabajador de ganadería y cría de animales
Experiencia requerida
No
Experiencia mínima
0 meses de experiencia

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.

Información del anuncio

Número del caso
H-300-26272-268296
Estado del caso
Certificación emitida

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