Farm Worker
HS Jeter Farms Partnership
- Ubicación
- Wabbaseka, ARKANSAS
- Remuneración
- 15,56 US$ / mes
- Fecha de inicio
- Inicio: 16/11/2026
Trabajadores Agrícolas y Obreros, Cultivos
Última consulta de la fuente: 27/10/2026
Trabajador agrícola (cosecha, vivero e invernadero)
Los trabajadores trabajarán con cultivos de hortalizas como lechuga, espinacas y cebollas. Los trabajadores deben ser capaces de: preparar los campos para el riego por aspersión o sistema de suministro por goteo; instalar y mover tuberías y equipos de riego; realizar el riego programado de los campos; Ayudar con
Experiencia requerida: Sí · 1 mes de experiencia
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Traducción al español proporcionada por la fuente oficial
Los trabajadores trabajarán con cultivos de hortalizas como lechuga, espinacas y cebollas. Los trabajadores deben ser capaces de: preparar los campos para el riego por aspersión o sistema de suministro por goteo; instalar y mover tuberías y equipos de riego; realizar el riego programado de los campos; Ayudar con
actividades de siembra; operar equipos agrícolas; ayudar en las actividades de plantación y cultivo; cultivos de malezas y azadas, (el deshierbe se hará con azada, no a mano, y con una azada de mango largo), ayudar con las actividades de cosecha; realizar trabajos agrícolas relacionados con el cultivo de los cultivos enumerados en esta solicitud; y otras tareas y deberes bajo el Código SOC 45-2092. Se pueden asignar tareas relacionadas. Todas las tareas aquí establecidas constituyen un solo trabajo. El trabajo se realiza al aire libre en condiciones climáticas muy variadas. Es necesario caminar, agacharse, agacharse, agacharse y arrodillarse con frecuencia. Es necesario estar de pie durante largos períodos de tiempo. Se requiere levantamiento y destreza para usar y manipular herramientas manuales, equipos agrícolas y cultivos. Visión, concentración y capacidad cognitiva para realizar las funciones
Los trabajadores deben tener 30 días de experiencia verificable en el desempeño de las funciones laborales conforme a la Sección A(8)(a). El cronograma de trabajo bajo la Sección A (6) puede estar sujeto a cambios según lo exijan el clima, los cultivos o las necesidades comerciales. Las asignaciones de trabajo, las asignaciones de tripulación y las tareas de trabajo asignadas quedan a discreción exclusiva del empleador. A los efectos de cumplir con la garantía, no se requerirá que los trabajadores trabajen más de la cantidad de horas especificada en esta orden de trabajo o en su día de reposo o días festivos federales. Los trabajadores deben cumplir con las reglas de trabajo del empleador y las reglas de vivienda, que se establecen en su totalidad en esta orden de trabajo. Los trabajadores deben cumplir con las políticas de personal del empleador, incluidas, entre otras, sus políticas con respecto a la seguridad, el acoso/discriminación, la conducta abusiva y las drogas y el alcohol. Los trabajadores deben seguir todas las instrucciones y directivas razonables y legales. El empleador se reserva todas las prerrogativas de gestión que no sean incompatibles con la ley aplicable.
Los requisitos adicionales están en la descripción del anuncio.
HS Jeter Farms Partnership
ELC Harvesting, Inc
Heartland Farms